Responsabilité envers les personnes et l'environnement

Assumer nos responsabilités n'est pas une obligation pour nous, c'est notre attitude. C'est pourquoi Hoffmann Group œuvre depuis des décennies dans l'intérêt des personnes et de l'environnement. Cet engagement fait partie intégrante de la culture et des actes de notre entreprise.

La fondation Hoffmann Group

Nous aidons les enfants et adolescents défavorisés, que ce soit par un environnement social difficile, une maladie grave ou un handicap physique ou mental. Notre objectif consiste à rendre ces jeunes plus forts de manière durable afin qu'ils soient en mesure de vivre une vie autonome en l’abordant avec plus de sérénité.

Toutes ces activités sont regroupées au sein de la Fondation Hoffmann Group. Nous soutenons l'ORANGE HOUSE à Peißenberg. L'ORANGE HOUSE développe et met en œuvre des projets pour les enfants et adolescents vivant dans des conditions familiales très difficiles. Le concept repose sur trois piliers : activités communes, thérapie et professionnalisation. La priorité est donnée aux cours axés sur le vécu dans le but de leur donner confiance en soi. Un atelier, un manège et d'autres lieux de thérapie spacieux accueillent les séances d'hippothérapie, de pédagogie par l'expérience, de thérapie par l'art, la musique et la danse, etc.

Encouragés par le succès de ce centre de créativité et de thérapie, nous envisageons actuellement la construction d'une deuxième ORANGE HOUSE à Brême. Par ailleurs, nous soutenons également le projet LEBENSRÄUME, un établissement de jour pour enfants et parents atteints de troubles psychiques, ainsi que le « Grundmühle » à Hann. Münden.

Vous souhaitez soutenir notre action en tant que membre bienfaiteur ? Nous serons ravis de votre engagement.

Environnement

Les matériaux les plus respectueux de l'environnement sont ceux qui ne sont pas utilisés du tout. C'est pourquoi nous gérons nos ressources de manière aussi efficace et économe que possible, et que nous respectons les normes de qualité les plus strictes. Nous savons qu'assurer le succès financier de notre entreprise sur le long terme signifie adopter une approche rigoureuse pour répondre aux préoccupations environnementales.

Nous sommes conformes à la norme EN ISO 14001 et faisons régulièrement réévaluer ce statut par des auditeurs indépendants.

Notre engagement en faveur de l'environnement comprend également la création de conditions de production écologiques et socialement responsables dans le monde entier, l'utilisation de concepts d'emballage, de logistique et de transport optimisés, la mise en œuvre de concepts énergétiques de pointe et compatibles avec l'environnement dans les bâtiments de notre entreprise, la manipulation responsable des substances dangereuses et la garantie de la longévité en offrant une qualité de produit optimale.

Eco-participation

Afin d'assurer la collecte, le tri et l'élimination du mobilier, ainsi que des équipements électriques et électroniques en fin de vie, nous avons adhéré à l'Eco-organisme officiel VALDELIA pour le mobilier et aux Eco-systèmes des filières DEEE pour nos appareils électriques et électroniques. Les prix indiqués dans notre catalogue n'incluent pas d'Eco-participation (article R543-247 du code de l'environnement pour la partie mobilier et décret n° 2005-829 relatif à l'élimination des déchets des appareils électriques et électroniques). La valeur exacte de cette Eco-participation est consultable sur notre eShop (www.hoffmann-group.com). Le prix des produits concernés sera majoré de cette contribution sur nos factures. Retrouvez toutes les informations concernant la collecte du mobilier sur le site www.valdelia.org et sur le site www.eco-systemes.fr pour la collecte des appareils électriques et électroniques.

Sustainability Report (PDF)

Code de déontologie

Nous voulons satisfaire les exigences les plus strictes. Sur le plan humain également. Un comportement éthiquement irréprochable et conforme à la loi de l'ensemble du personnel Hoffmann devrait être une évidence. Pour aider les collaborateurs à respecter ces exigences, nous avons rédigé un code de déontologie. Il définit clairement le comportement à adopter envers les concurrents, les Clients et les fournisseurs, par exemple en ce qui concerne l'interdiction d'accords tarifaires, ainsi que l'octroi ou l'acceptation d'avantages. Ce code de conduite est contraignant pour tous les collaborateurs. Nous le mettons à disposition des sociétés avec lesquelles nous travaillons et les prions d'instaurer des règles similaires afin de garantir le respect des principes à l'échelle de l'entreprise.

Code de déontologie (PDF)
Commande directe

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